Vertriebstraining mit Wow-Effekt – seit 2009
Wirksam. Fundiert. Bodenständig.
bei über 1.400 Bewertungen!
Mein Ansatz ist
Seit 2009 biete ich im gesamten deutschen Sprachraum Vertriebstrainings mit sehr hohem Praxisbezug (online als auch vor Ort)
Vertriebstraining Für den Vertriebsaußendienst: „Verkaufen, wo andere aufgeben“
Dieses Training richtet sich speziell an Außendienstmitarbeiter, die Kunden vor Ort überzeugen und selbst anspruchsvolle Verkaufssituationen meistern wollen.
Ergebnis: Außendienstmitarbeiter steigern ihre Abschlussquote, optimieren ihre Verkaufsarbeit und gewinnen selbst skeptische Kunden.
B2B Vertriebstraining: Das Erfolgstraining für den B2B-Vertrieb
Das ideale Training für Vertriebsmitarbeiter, die im B2B-Bereich erfolgreich Kunden gewinnen und langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen möchten.
Ergebnis: Teilnehmer lernen, wie sie komplexe Verkaufsprozesse im B2B-Vertrieb steuern, bessere Abschlussquoten erzielen und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.
Training für den Vertriebsinnendienst: So gelingen Verkaufserfolge
Ein Vertriebstraining für Vertriebsmitarbeiter, die ihre Verkaufsgespräche am Telefon oder per E-Mail perfektionieren und Kunden begeistern möchten.
Ergebnis: Teilnehmer überzeugen am Telefon und per E-Mail, steigern ihre Umsätze und bauen erfolgreich eine langfristige Kundenbindung auf.
Individuelles Training für Unternehmen und Vertriebsteams
Ein maßgeschneidertes Vertriebstraining, das auf die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen Ihres Unternehmens und Teams zugeschnitten ist.
Ergebnis: Unternehmen und Teams erhalten praxisorientierte Lösungen, die genau auf ihre Herausforderungen zugeschnitten sind, und steigern so Umsatz und Effizienz.
Online Vertriebstraining für Vertriebsprofis: Verkaufen für Könner
Dieses Training richtet sich an erfahrene Vertriebsmitarbeiter, die ihre fortgeschrittenen Fähigkeiten weiter ausbauen und perfektionieren möchten.
Ergebnis: Erfahrene Vertriebsmitarbeiter verbessern ihre Verkaufsstrategien, erhöhen ihre Abschlussrate und festigen ihre Position als Top-Performer.
Vertriebsworkshop mit praxisnahen Fallbeispielen: 100 Prozent Praxis
Ein praktisches Vertriebstraining, das reale Verkaufssituationen analysiert und Teilnehmern ermöglicht, das Gelernte sofort umzusetzen.
Ergebnis: Teilnehmer profitieren von praxisnahen Übungen, erkennen Optimierungspotenziale und setzen das Gelernte sofort in ihrem Vertrieb ein.
Inhouse: Bei Ihnen vor Ort
Ein auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenes Training, das direkt bei Ihnen vor Ort durchgeführt wird und in der gewohnten Umgebung Ihrer Mitarbeiter stattfindet.
Ergebnis: Ihr Team erhält ein Training, das perfekt auf Ihre Unternehmensbedürfnisse abgestimmt ist und direkt in die tägliche Arbeit integriert wird.
für Mitarbeiter aus Call Center und Kundenhotlines
Ein speziell entwickeltes Training für Mitarbeiter, die täglich telefonisch oder schriftlich mit Kunden in Kontakt stehen.
Ergebnis: Mitarbeiter erhöhen die Kundenzufriedenheit, lösen Probleme effizient und steigern die Erfolgsquote bei telefonischen Verkäufen.
B2B Vertriebstraining „Vertrieb für Könner“ – exemplarisch ein paar Inhalte
2 Tage intensiv, produktiv – und mit Spaß und Humor
Gerne können Ihre Vertriebsmitarbeiter auch konkrete Praxisfälle aus ihrem Verkaufsalltag mitbringen, die wir dann gemeinsam besprechen.
Emotionale Ziele / Themen:
Inhaltliche Ziele / Themen:
Es gibt sehr viele Anbieter von vertriebstrainings …
… aber ich arbeite komplett anders. Denn mir ist es wichtig, dass Sie durch meine Unterstützung nicht nur mehr Erfolg haben, sondern auch mehr Spaß während unserer Zusammenarbeit.
Trainings auf Augenhöhe

Auftragsklärung

Produktivität

Atmosphäre über den Tag
Warum meine Vertriebstrainings anders sind

meine besten bücher für sie – kostenfrei per Post
Sie suchen einen Vertriebstrainer, der Inhalte mit Tiefgang und Wirkung vermittelt – jenseits der üblichen Floskeln?
Dann sichern Sie sich jetzt mein kostenfreies Buchpaket – inklusive eines individuellen Vorschlags für Ihr nächstes Training oder Vertriebs-Event. Persönlich, zielführend und für Sie selbstverständlich unverbindlich.
Statt PDFs oder Werbematerial erhalten Sie zwei gedruckte Bücher per Post im Wert von 35,90 €: meinen Longseller „Preisverhandlung“ sowie mein aktuelles Buch „Bock auf Vertrieb“.
Häufig gestellte Fragen
Es gibt sehr viele Vertriebstrainer, die für einzelne Jobs im Bereich Sales mehr oder weniger gut geeignet sind. So gibt es Trainer, die über richtiges Verkaufen dozieren, aber selbst noch nie im Verkauf gearbeitet haben. Andere sind leider zu fern von der gelebten Praxis der Teilnehmer, so dass die Verkäufer eine zu hohe Transferleistung bringen müssen – und zu wenig umsetzen bzw. lernen. Weitere können Ihre Botschaften nicht so an das teilnehmende Vertriebsteam senden, dass es von diesen gerne angenommen wird. Ich wäre für Sie beispielsweise der falsche Vertriebstrainer, wenn Sie in der Finanzbranche tätig sind. Denn „schmeckt“ der Vertriebstrainer den Teilnehmern nicht, dann werden sie (leider) noch so gute Inhalte und Ideen nur schwer annehmen – geschweige denn professionell und engagiert umsetzen.
Außendienstmitarbeiter wünschen sich meist Tipps und Strategien zu den Themen Akquise, Preisverhandlung, Potenzialausschöpfung, Mitbewerber abblocken und Produktivität.
Bei einem mehrtägigen Training meist pro Mitarbeiter im mittleren und höheren dreistelligen Bereich. Neben dem Trainerhonorar kommen noch Spesen für ihn und die Teilnehmer hinzu – und, je nachdem wie man kalkulieren will und kann – noch die Kosten für den Ausfall, da die Mitarbeiter während der Trainingszeiten ja keine Aufträge generieren. Doch in der Praxis werden diese Aufträge gewöhnlich vorgezogen oder nachgeholt, da der Kundenbedarf ja dennoch besteht.
Bei Kleinstgruppen, die nur ein paar Impulse und Ideen wünschen, sind online Trainings sehr zielführend. Darüber hinaus nachbereitend zu einem Training vor Ort, damit die Mitarbeitenden auf dem Pfad des Gelingens bleiben.
Ich verfüge über ein eigenes Studio, um Vertriebstrainings auch online durchzuführen. Die meisten meiner Kunden wünschen ein hybrides Vertriebstraining – also beispielsweise die ersten zwei Tage Training vor Ort – und Feintuning dann individuell online via Zoom oder MS-Teams.
In der Regel haben sich zwei Tage am Stück bewährt. Daraufhin ein regelmäßiges online Treffen, um eventuell (neu) auftretende Fragen zu besprechen.
Im Idealfall kommt der Vertriebstrainer aus dem Vertrieb und versteht Ihren Verkaufsprozess, um praxistaugliche Ideen und Konzepte vorstellen zu können. Binden Sie Ihre Mitarbeiter in die Trainerauswahl mit ein und zeigen Sie Videos ihrer favorisierten Verkaufstrainer mit der Frage „Welchen wollt ihr?“
Insbesondere dann, wenn es zu einer Verhaltensänderung kommen soll. Denn wissen ist ja bekanntlich nicht kontinuierlich tun und umsetzen. Dadurch wird auch ein Vertriebstraining nachhaltig – und wirksam.






